|
|
နစ္နာေၾကးစုေဆာင္ထားေသာအသင္းမ်ားအေနျဖင့္ ႏိုင္ငံျခားသားအလုပ္သမား နစ္နာေၾကးအတြက္ လမ္းဖြင့္ေပးသင့္ဟု လူ႔အခြင့္အေရးေကာ္မရွင္က အႀကံျပဳ
ေအာက္တိုဘာ ၂၄၊ မသီခၽြန္းသတင္းစာ
လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း ထိခိုက္ဒဏ္ရာရမႈေၾကာင့္ ကုိယ္အဂၤါ မသန္မစြမ္းျဖစ္သြားေသာ ျမန္မာ ႏိုင္ငံသား ရွမ္းအမ်ဳိးသမီးတဦးျဖစ္သူ နန္းႏုန္မိုင္ဆင္ ၏ နစ္နာေၾကးရလိုမႈအတြက္ တိုင္ ၾကားစာကုိ ထိုင္းအမ်ဳိးသားလူ႔အခြင့္အေရးေကာ္မရွင္က စီစစ္မႈမ်ားျပဳေနသည္ဟုဆိုသည္။
၎မွာ ၂၀၀၂ ခုႏွစ္တြင္ ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္လာေရာက္ အလုပ္လုပ္ခဲ့ၿပီး ထိုင္းအစိုးရ အသိအ မွတ္ျပဳ အလုပ္သမားလက္မွတ္ကိုလည္း ၂၀၀၄ ခုႏွစ္တြင္ မွတ္ပံုတင္ၿပီး တေန႔လုပ္အားခ ဘတ္ ၁၃၀ ျဖင့္ (ခ်င္းမိုင္တြင္ တရက္ လုပ္အားခ ၁၅၅ ဘတ္) အလုပ္လုပ္ကိုင္ခဲ့သည္။
နန္းႏုန္မိုင္ဆင္ သည္ ၂၀၀၆ ခုႏွစ္ ဒီဇင္ဘာလ ၄ ရက္ေန႔တြင္ ခ်င္းမိုင္ရွိ ေဆာက္လုပ္ေရး လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း အလုပ္လုပ္ေန ၁၂ ထပ္တိုက္ေပၚမွ ကြန္ကရစ္ေလာင္းသည့္ ပံုစံခြက္ ျပဳတ္က်လာသည့္အတြက္၊ ေနာက္ေက်ာ႐ိုး က်ဳိးသြားခဲ့သည့္ အတြက္ မဟာရာခ်္ေဆး႐ံု တြင္ တက္ေရာက္၍ ေဆးကုသမႈခံယူခဲ့သည္။ ေဆးကုသရာတြင္ အလုပ္သမားလက္မွတ္ ရွိသည့္အတြက္ က်န္းမာေရးအာမခံလက္မွတ္ျဖင့္ တက္ေရာက္ကုသခဲ့ေသာ္လည္း ခႏၶာ ကိုယ္၏ ၇၀ % ႏႈန္းမွာ ပံုမွန္အေနအထားသို႔ မေရာက္ရွိေတာ့ဘဲ မသန္မစြမ္းသူ တေယာက္ အျဖစ္သို႔ ေရာက္ရွိသြားသည္။
“ခ်င္းမိုင္က လူမႈေစာင့္ေရွာက္ေရးအာမခံဌာနက ၂၀၀၇ ခုႏွစ္ ဂ်ဴလိုင္လ ၂၀ ရက္ေန႔မွာ အ လုပ္ရွင္က က်မကုိ နစ္နာေၾကးလစဥ္ေပးဖို႔ အမိန္႔ေပးတယ္၊ ၿပီးခဲ့တဲ့ တေလ်ာက္မွာေတာ့ အလုပ္ရွင္ဆီက ဘာအဆက္အသြယ္မွ မလုပ္လာဘူး၊ က်မအမ်ဳိးသားနဲ႔ က်မက အလုပ္အ တူတူလုပ္တာဆုိေတာ့ အလုပ္ရွင္ဆီမွာ နစ္နာေၾကးေပးဖို႔ေျပာေတာ့ ေပးမယ္ေျပာၿပီးေတာ့ မေပးဘူး၊ ေနာက္အလုပ္ရွင္က အႀကံေပးလာတာ က်မနဲ႔ အမ်ဳိးသားကုိ ျမန္မာျပည္ျပန္ဖုိ႔ ဘတ္ ၃ ေသာင္းနဲ႔ လမ္းစရိတ္ ၁ ေသာင္းေပးမယ္” လို႔ေျပာတယ္ဟု နန္းႏုန္မိုင္ဆင္က ေျပာသည္။
ဥပေဒအက်ဳိးေဆာင္မ်ားက ေျပာဆိုရာတြင္ ခႏၶာကုိယ္တစံုတရာထိခိုက္ နစ္နာမႈမ်ား ျဖစ္ လာပါက နစ္နာေၾကး ဘတ္ ၄ သိန္းထိ ခံစားပိုင္ခြင့္ရွိသည္ဟုဆိုသည္။
လူ႔အခြင့္အေရးေကာ္မရွင္နာမင္းႀကီး မစၥဆုနီခ်ဳိင္လြတ္က “တကယ္ဆို လူမႈေစာင့္ေရွာက္ ေရး အာမခံဌာနအေနနဲ႔ နန္ႏုန္ကို မသန္းမစြမ္းသူေတြကုိ ျပဳစုပ်ဳိးေထာင္ေပးတဲ့ ေနရာမွာ သြားထားသင့္တယ္၊ အခုဆို ေဆး႐ုံက ဆင္းခြင့္ျပဳလိုက္ၿပီ၊ လူ႔အခြင့္အေရးဌာနကေတာ့ နန္ႏုန္ အေၾကာင္းကို အလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာနနဲ႔ လူမႈေစာင့္ေရွာက္ေရးအာမခံဌာန အတြင္း ေရးမႉးဆီကို စာပို႔ေပးထားတယ္၊ ၂၀၀၂ ခုႏွစ္က အလုပ္သမားလက္မွတ္ ရွိတဲ့သူေတြ နစ္နာ ေၾကး ခံစားပိုင္ခြင့္ရွိတယ္၊ အသင္၀င္လို႔ ရတယ္လုိ႔ ေၾကညာထားတယ္၊ အဲဒါနဲ႔ ယွဥ္ၾကည့္ မယ္ဆိုရင္ ဒါစည္းကမ္းခ်က္ကို ခ်ဳိးေဖာက္တာျဖစ္တယ္၊ နစ္နာေၾကးအတြက္ စုေဆာင္း ထားတဲ့ ေငြေတြက ႏိုင္ငံျခားသားအလုပ္သမားအားလံုးနဲ႔ဆိုင္တယ္၊ အလုပ္သမားေတာ္ ေတာ္ မ်ားမ်ားက အလုပ္သမား၀န္ႀကီးဌာနက ထုတ္ေပးထားတဲ့ အလုပ္သမားလက္မွတ္ ေတြရွိတယ္၊ ဒါေပမယ့္ တရား၀င္ မိခင္ႏိုင္ငံကေန လာအလုပ္လုပ္တဲ့ လက္မွတ္ေတာ့ မဟုတ္ဘူး၊” ဟုဆိုသည္။
ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္း ႏိုင္ငံျခားသား အလုပ္သမား သိန္းေပါင္းမ်ားစြာ ရွိသည့္အတြက္ ယင္းတို႔ ထိခိုက္မႈမ်ားျဖစ္ပါက နစ္နာေၾကးကုိ ခံစားပိုင္ခြင့္ ရွိသည္ဟု ဆိုၿပီး ယခုျဖစ္စဥ္အား စံနမူနာ ယူသင့္သည္ဟု ဆိုၿပီး နစ္နာေၾကးအတြက္ျပဌာန္းထားသည့္ ဥပေဒမွာ လူမႈေစာင့္ေရွာက္ ေရးအသင္း၏ ေသာ့ခတ္ သိမ္းဆည္းခံထားရသည္ဟုလည္း ဆက္လက္ေျပာဆိုသြားသည္။
|
|
December 2009 issue
March 2010 special issue
|
